,做好帮助人、提高人、激励人的工作,把工作重心放在转变员工思想观念、提高员工思想境界、规范员工行为和保持企业稳定、促进生产经营发展上,达到“行政促党建、党建促行政”的两促进目的。Р时间:2010年5月初-5月底检查人:吕哲、罗芳Р工作思路创新Р体现与时俱进的时代特征,突出“学习实践科学发展观”这个时代主题,为实现企业稳定、快速发展提供政治保证Р以是否符合“科学发展”的要求,作为检验和衡量党支部建设工作的标准,对支部建设不断提出新要求、新课题、新挑战,不断创新支部建设的工作思路和实现目标。Р时间:2010年5月初-5月底检查人:吕哲、罗芳Р工作载体创新Р突出重点、增强渗透力、“务虚”向“务实”转变Р开展丰富多彩的党内主题教育活动,结合实际创新“自选性动作”,充分发挥党支部的积极性和创造性,把党的活动与生产经营、安全生产等工作结合起来,紧紧围绕实现本单位年度、季度、月度和企业整体目标来设计活动、开展工作,Р时间:2010年5月初-5月底检查人:吕哲、罗芳Р创建内容Р计划(P)Р执行措施(D)Р检查(C)Р整改措施(A)Р党支部创新建设Р工作载体创新Р突出重点、增强渗透力、“务虚”向“务实”转变Р由“务虚”向“务实”转变,实际工作中,在质量、效益和安全上下功夫,在提高员工队伍素质上下功夫。Р时间:2010年5月初-5月底检查人:吕哲、罗芳Р工作方式方法创新Р活动形式上选准突破点、找准结合点,工作手段上充分利用网络,提高覆盖面及工作效率Р工作方法求活,内容求新,时间求短,效果求实,充分发挥党员活动阵地和现代信息网络的作用,开展网上党务工作、组织生活、民主评议,提高工作水平和工作效率,在党组织活动效果上,依据是否有利于党员群众工作积极性和工作能力提高,是否有利于党的基层组织战斗堡垒作用的发挥,是否有利于生产经营取得更大的成绩进行评判。Р时间:2010年5月初-5月底检查人:吕哲、罗芳
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