还是生活上,南航对于员工的的关爱是真诚的。公司的高层层很是体恤员工,不仅给我们们修宿舍,配齐电视空调热水水器等生活用品,更是下巨资资修建员工俱乐部、足球场,,为了就是让员工们有家的感感觉,在休假的时候有娱乐的的场所。不仅如此,公司还每每月给我们充车卡、发放餐票票、生活用品等,无处不在Р体体现出公司的人文关怀。南航航,并没有把我们看成是低等等的实习生,相反,南航是很很重视实习生和优待实习生的的。我们和合同制员工一样,,在亚运期间、春节期间,都都可以拿到公司发的各种福利利奖金。这对于我们这群刚出出校园的大学生来说,是非常常非常难得的。因为这并不是是每个实习单位都会有的,并并不是每个实习企业都会如此此优待实习生,关爱实习生的的。一个优秀的企业,不仅是是自己的产品做得好,更重要要的是能让员工有归属感,凝凝聚员工心,加深员工情。尽尽管我没有年假,尽管我是第第一次为了工作,放弃回家过过年,可是我还是很热爱这份份工作,热爱值机科。南航,,正是有了真正关心员工,体体恤员工的心,才能让我们这这些员工更加热爱这个集体,,这个企业,愿意为这个企业业奉献自己的价值。Р我真的的很感谢在我人生的转折点上上给我关怀的广州南方航空地地面服务保障部。是它,将刚刚出校园、懵懂无知的我带进进另一个高的层次,用另一种种方式让我看到这个世界这个个社会出彩的一面,在这段时时间里,是南航,让我体验到到广州亚运高峰运输的经历;;是南航,让我感受都春节过过年回家的蜂拥人群;是南航航,让我感受到SKYTRAAX四星级标准的国际化服务务水平;是南航,让我学会了了如何在失败中吸取经验;是是南航,让我懂得如何去为别别人服务;是南航,让我学会会责任与关怀;是南航,让我我学会如何去爱一个集体,在在集体中实现自己的人生价Р值值。多谢南航,给我的成长经经历中增添了那么多色彩,在在实践中锻炼我,培养我,让让我成为一个真正合格的民航航人!Р<