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个人提干述职报告范文

上传者:苏堤漫步 |  格式:doc  |  页数:36 |  大小:150KB

文档介绍
工作、枢纽时刻勇挑重担、碰到困难或批评时能够重视题目敢于承担责任的多了。Р 实际工作中,我始终坚持把抓中央摆在首位,在党委和主官的领导下,扎实开展三共、三个一遍、《XX管理方案》流动,狠抓《XX检查验收尺度》落实,部队正规化建设水平有显著进步。目前,所属目标五大系统齐全配套,XX治理正规,除X单位为二级单位外,机关和其余单位均为一级单位。3月份在X单位组织召开了XX现场会;9月份,组织指导部队以深入学习贯彻落实总队《XX工作规范》为重点,对日常XX治理和XX举措措施建设进行了规范同一。年内,组织举办了四期XX培训班,探索总结的《积极探索科学组训新途径》做法被总队信息网刊登。通过抓责任落实和跟踪督导,推动和促进了工作落实,部队综合战斗能力得到显著进步,确保了中央任务圆满完成。Р 三是抓工作重点和规范同一,进步部队正规化建设水平,确保部队高度不乱。实践证实,能否捉住工作重点,部队建设是否规范同一,是不断进步部队正规化建设水平的枢纽所在。为此,我始终坚持把抓工作重点和规范同一当作重要工作常抓不懈。4月份,在X单位组织召开了治理教育工作暨正规化建设现场会,从软件到硬件,逐项工作进行了规范同一。Р 指导匡助X 个单位解决了XX题目,完成了所属单位XX改造进级任务,匡助X个单位规范了练习场地。为正规部队四个秩序,深入抓好《两个划定》落实,以开展第X 个安全年竞赛、条令法规学习月和依法从严治警,构建和谐警营,确保安全不乱流动为牵引,加大了对五个重点题目的管理力度,注重加大了督导检查力度,较好地解决了常常性、基础性工作落实不到位的题目,进步了部队正规化建设水平,确保了部队高度不乱。依据《士官治理划定》不断加强士官步队治理教育,积极探索新时期加强士官步队建设和治理的规律和方法,进一步改进和完慈善家官步队治理、培训和使用的有效机制,收到了良好效果。年内,支队被总部评为士官步队建设提高前辈单位。

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