律和规矩挺在前面, 自觉用党的政治纪律和政治规矩规范班子民主决策, 严格按党性原则办事, 按政策法规办事, 按制度程序办事。坚持用《条例》和《准则》精神严肃党内政治生活, 教育引导党员干部知敬畏、明底线、守规矩, 不越雷池,不碰红线。严格执行党的组织纪律,不能搞特殊,没有例外。存在问题: 2. 纪律和规矩意识不强。个别党员干部没有严格落实请销假、个人重大事项报告等制度,该报告不报告,该请示不请示。在品德合格方面, 继承和发扬党的优良传统和作风, 深入开展思想、道德和法纪教育, 引导党员干部讲修养、讲道德、讲诚信、讲廉耻,对党绝对忠诚、光明磊落,坚守真理、坚守正道、坚守原则,时刻注意提升自身的道德修养, 从点滴做起, 严格要求自己, 保持良好的心态,养成良好的生活、工作、学习习惯。存在问题: 3. 艰苦奋斗精神不足。一些同志缺乏过“紧日子”的思想, 对水、电、办公用纸等公共资源缺乏节俭意识。公务接待还不够规范, 标准执行还不够严格, 对接待费用缺乏统筹安排, 去年到了 12 月就把全年的预算用完。在发挥作用合格方面, 始终坚持正确的政绩观, 班子成员心往一处想, 劲往一处使, 很好发挥了班子的整体合力, 团结带领全体党员干部群众,克难攻坚,不等不靠,围绕全年工作目标,安全平稳,生产增长, 各项工作有序开展, 较好完成全年各项工作任务, 赢得了各级肯定。存在问题: 4. 调查研究办法不多。围绕破解发展难题的调研少, 对个别工作缺乏应有的思考, 缺乏顶层设计, 没有形成切实可行的思路和办法, 给一线单位工作带来被动。例如: 我们机构改革后的一些工作流程问题,就与我们调查研究不够深入、针对性不强有关系。二、对照“六个方面”,查找存在问题(一) 理想信念方面 5. 理论学习不够。党委中心组虽然做到了集中学习, 但往往是利用其他会议后的一点时间, 很少集中半天时间专门学习, 学习的形式
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