人社局民主生活会发言材料

强人事劳动社会保障业务知识和工作技能学习, 不断提高业务能力; 加强人事劳动和社会保障政策法规学习,不断提高依法行政能力;认真落实党风廉政建设责任制及监督机制, 推进廉政建设, 树立人社部门的良好形象,全面提高队伍整体素质,努力建设一支政治坚定、业务精湛,作风过硬的人社工作队伍。人社局民主生活会发言材料各位领导、同志们: 根据今年民主生活会“坚持为民务实清廉、打造 xx 最美县城”的主题, 按照党的群众路线教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求, 坚持严肃认真、实事求是的原则, 我会前认真学习了各级领导一系列相关会议的重要讲话精神, 对照检查内容逐一进行自我检查,现将个人一年来的思想工作等基本情况、存在问题、原因分析、努力方向汇报如下: 一、对照检查情况一年来,我严格遵守党的纪律,自觉同党中央保持高度的一致, 圆满完成党组织交办的各项任务,无任何违纪情况发生; 认真贯彻中央八项规定、坚决执行党政机关厉行节约反对浪费的条例, 严格规范自己的言行, 勤政廉政, 忠于职守, 没有做过任何对不起党和人民的事情和违法违纪的事; 切实转变工作作风,求真务实,真抓实干,坚决反对形象工程和政绩工程。二、存在的问题和不足(一) 形式主义方面。理论知识不充足, 知识构架不完整, 平时学习只是为了学习而学习, 并且理论联系实际不够, 运用理论知识解决实际问题结合得不够好; 在实际工作中存在抓得不实、执行不力等现象, 检查中奖惩力度不够的形式主义现象仍存在; 存在以制度代管理、以会议抓落实的情况, 对某些工作缺乏动态管理, 对工作的执行到位情况抓得不严。(二) 官僚主义方面。与单位职工的交心谈心不够, 没能直接了解他们的工作态度、思想行为等; 平时到各单位、各科室忙于工作和迎查等事务, 与党员干部职工面对面交流时间较少, 没能及时了解大家反映的问题和困难,缺乏与同志们情感上的交流。