制订的水、电、气等后勤保障的操作规范、岗位职责、流程、应急预案。 2 、后勤人员上岗资质证件、节假日派班表。(从 2014 年1 月补写) 3、设备日常检查记录、维护保养计划与实施记录、保修及维修记录。(请以科室为单位, 统计各科室设备设施使用情况, 如配电房、电梯、氧气房、锅炉房等) 4、二次供水管理资料。(含次氯酸钠溶液相关产品证明等) 5、医用气体采购与安全管理文件。(请行政科撰写医用气体采购文件、安全管理文件,报院务部下发红头文件) 6、水、电、气后勤保障应急预案和演练记录( 文本、图片、影像等) (应急供电演练、氧气供应演练等) 7、医院制订的节能降耗计划、节能规划。(查阅行政科 2012 、 201 3 年度用水量,制订 2013 年度用水量的节能规划并附整改措施与实施步骤,相关票据的复印件) 8、能源计量器具配备清单资料。(水、电、氧气计量器具配备情况及清单列表) 9、能源消耗统计资料。( 2013 年度至今的水、电、煤炭、氧气、天然气消耗情况,相关票据复印件) 10、各计划的执行、落实情况的记录。现场核查: 1、现场查看重点部门(配电、氧站、锅炉、二次供水、污水处理) 安全警示标识张贴情况, 制度、操作规范、原理图上墙情况, 查值班运行记录。(请以科室为单位,将上述标识、制度等上墙,值班运行记录以每一天为单位,必须完善) 2、查必要的应急保障设备设施或物资准备情况。(发电机、电梯、备用氧气自动控制柜等) 【B】有节能降耗、控制成本的计划、措施与目标并落实到相关科室与班组。跟踪核实: 1、从医院制订的节能降耗计划、节能规划中抽取 1 个内容( 2013 年度较 2012 年度用水总量下降), 核实执行情况。 2、抽取 1 个能源计量器具,是否配备到相关部位,是否产生了相应的节能效应。(水、电、氧气) 3、分析 1 个年度的能源消耗统计资料,评估计划执行的效果。
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