议决议; 4 、完成会长、执行副会长交办的其他工作; 5 、争做商会会员的带头人,以自己的实际行动加强商会的凝聚力; 四、秘书长岗位职责秘书长在会长领导下主持秘书处全面工作: 1 、主持本商会办事机构的日常管理工作; 2 、组织实施本商会年度工作计划; 2、组织秘书处下属各部门、各分支机构和各经济实体机构开展工作; 3 、负责秘书处及其下属实体机构普通工作人员的选聘和解聘工作; 4 、处理职权范围内的财务收支以及其他日常事务。须由会长授权的职责: 1 、制订商会的年度工作计划; 2 、决定商会办事机构、分支机构及实体机构的设立和撤销; 3 、决定下属机构的组织架构和人员编制,及下属机构主要负责人的任免; 4 、讨论通过商会及所属分支机构的基本管理制度,包括财务管理制度、人事管理制度、行政管理制度、授权管理制度等; 5 、组织编写商会对外协作方案; 6 、负责会费收取标准的拟订; 7 、代表商会起草的重要文件; 8 、对外签订金额在( ——) 元以上的合同或协议; 9 、本会与相关机构建立友好关系及进行经济合作的事项; 10 、对新增理事以上职务人员的考察; 11 、决定会员的吸收或除名; 12 、商会特殊薪酬人才的引进、任免事项; 13 、秘书长个人的费用报销; 14 、其他有关事项。五、理事岗位职责 1 、建立并维护商会这一法律实体,了解章程中的各项规定。 2 、作为会员利益的托管人,确保资产的安全,保证服务、活动、项目的质量,并努力维护商会的声望和信誉。 3 、确保商会的宗旨,目标和政策符合时代要求并认真贯彻执行,对主要设施和资源进行评估和监管。 4 、对管理层和资金的使用提出具体要求,寻求会员和社会的支持, 保证理事会和委员会会议的效率。 5 、就商会的发展方向和工作重点提出建设性意见和建议。 6 、防范未授权行为的发生。审阅报告、职员业绩及标准,并把报告提交给会员。
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