理经验 5年以上。知识通晓机械、电气等专业知识、具备企业管理等方面的知识。技能技巧熟练使用 WORD,EXCEL 等办公软件,掌握本单位的运行标准及质量和技术要求,能调动和控制整个水厂的生产运行,熟练掌握水厂的各种设备和工艺路线。个人素质具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力。其它: 使用工具/设备计算机、一般办公设备(电话、传真机、打印机、/Intrane t 网络) 工作环境办公室工作时间特征正常工作时间,偶尔需要加班。所需记录文档部门的年度生产计划、设备维修计划、专项计划、总结报告等。考核指标: 生产任务完成情况、设备完好率完成情况、专项技术改造完成情况,出水达标完成情况,生产工艺的稳定性;技术管理体系完善程度,重要任务完成情况。费用控制情况、下属行为管理、关键人员流失率、制度建设完善性、部门合作满意度。领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、专业知识及技能。备注: 生产科副科长岗位名称副科长岗位编号所在部门生产科岗位定员 1 直接上级生产科长工资等级直接下级调度长、维修长、材料员薪酬类型所辖人员 6人岗位日期 2009 年9月本职: 协助生产科长管理生产科的日常运行工作。主要负责生产运行、设备维修、生产材料,保证全厂生产的顺利进行。同时,协调好与其他科室的沟通与合作,协调好各工段之间的协作关系;对运行水量进行调整,严格控制水质水量,提高达标率,降低运行成本,保证生产正常运行。职责与工作任务: 职责一职责表述:负责安全生产管理工作工作任务严格执行安全生产管理制度,确保人身安全和设备的正常运转。指导操作人员对设备进行安全操作,禁止野蛮、违规作业。定期组织对各类供配电设施、压力容器、锅炉检查,确保其安全、正常的运转。定期排查生产各类安全隐患,及时解决,并向领导汇报。定期对生产员工进行安全生产教育和培训。
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