的利益出发，遵守党纪条规和党风廉政建设各项要求，进一步增强勤政务实的宗旨观念。Р二是指导分管科室把党风廉政建设纳入制度化轨道。组织制定了市编委办党风廉政建设实施方案，明确了分管科室的责任范围，签订党风廉政建设责任书，对负责管理的科室，一旦发现不廉洁的问题，及时找当事人诫勉谈话，进行批评教育，促其纠正；问题严重的，及时报告主任查处。规范约束了干部行为，杜绝了不正之风的出现。РР第 6 页 共 8 页Р三是强化监督检查。定期或不定期对分管科室进行调查、座谈，摸准吃透有关情况，及时发现并解决个别倾向性问题，预防了违法违纪行为的发生。一直以来，我分管的科室从未出现违纪违规问题。Р2.严肃干部人事任用。认真贯彻执行《党政干部选拔任用工作条例》，加强对干部选拔考核任用工作的监督。近三年来，我办内部提拔任用的市事业单位登记管理局副局长屈济军、机构编制信息中心主任盛颂德、综合科主任科员张宏兵、事编科副科长宋成文等四位同志，都坚持按有关规定政策和程序办事，做到了干部人事选拔、考核、任用过程中的公平、公正、公开、透明。Р3.健全落实制度建设。在开展党风廉政建设和反腐败斗争中，把建章立制作为关键举措来抓，切实用制度来管权、管钱、管事、管人。先后组织制定了《________市机构编制委员会工作规则》、市编委办党的群众路线教育实践活动制度32项、党风廉政建设工作制度23项、党建工作制度16项，形成了全办上下按制度规定办事的良好风气。Р五、个人存在的不足和整改措施РР第 7 页 共 8 页Р在肯定成绩的同时，工作中还存在一些问题，主要是开展调查研究工作上还存在不深入、不到位的问题；解放思想、开拓创新的意识需要进一步提高和强化。在今后的工作中，我将进一步提高推动科学发展的能力，不断增强使命感和紧迫感，认真履行工作职责，倍加努力，继续加强党风廉政建设，认真贯彻落实责任制，用实际行动推动党风廉政建设深入开展
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