开招聘进入事业单位的非应届生Р一、需到事业处办理的情况Р包括 1、组织任命从企业调入的副处级以上领导Р 2、从外省调入,原单位不同意办理调动手续,需要重新建档的Р(二)从其他事业或行政机关、参公单位调入Р一、需到事业处办理的情况Р1、自收自支调差额拨款或全额拨款Р2、差额拨款调全额拨款Р3、机关或参公单位调事业单位Р(三)同一主管部门下属事业单位之间逆向流动Р主管部门办理Р1Р2Р3Р通过公开招聘考入的应届毕业生Р同一主管部门下属事业单位之间的顺向流动Р军转安置、退伍安置、退役运动员安置Р二、调动程序Р调档Р核编Р开具调令Р换介绍信Р调入单位主管部门发商调函给档案关系所在单位调取人事档案Р持行政介绍信到事业处换调动介绍信,凭此上编、聘用及上工资。Р调入单位带齐所需材料到事业处办理调动手续。?凭调动通知回调出单位开具行政介绍信Р持单位机构编制证到编办开具《事业单位进人核编通知单》Р三、办理调动前要做的工作Р1Р2Р3Р4Р单位调档。政审或外调,审查调入人员档案Р确定调入单位是否有编制及对应岗位空缺Р到主管部门人事处开具调动的申请报告Р准备一式三份的调动审批表,如从市县区单位?调出还需加盖当地人保部门的调动章。Р四、各类调动需要准备的材料Р1Р2Р3Р4Р公开招聘的调动Р从其他各类单位调入Р博士配偶随调Р重新建档Р(一)公开招聘Р申请报告Р审批表Р备案名册Р个人档案Р由主管部门人事处出具,写明调动人员基本情况Р如调出单位为人才中心,可以不带档案Р事业处盖章的《事业单位公开招聘人员备案名册》Р一式三份,由调出、调入单位以及主管部门盖章Р1、申请报告Р报告中应写明?(1)被调入人员的基本情况(包括姓名、性别、学历学位、出生年月等);?(2)同意调入的原因;?(3)调入单位的性质(即属于全额拨款事业单位、差额拨款事业单位还是自收自支事业单位);?(4)调入单位现有人员及岗位聘用情况。
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