2008含硫化氢天然气井失控井口点火时间规定一、引言“安全基础不牢,安全观念淡薄,安全管理不善,技术素质不高,安全防护能力弱、安全生产管理人员素质低,安全意识差,违章指挥、违章作业”等诸多结论,都是在事故原因分析中的用语。其实,在这些结论的背后是各类管理性的违章多发,管理性违章认为往往是事故的“病灶”和“温床”,绝大多数安全事故后面都隐藏着管理性违章。事故冰山理论装置性违章死亡伤害事故行为性违章管理性违章一、引言指挥性违章一、引言常见的违章包括作业性违章、装置性违章、指挥性违章,是指现场操作者的个体行为或设备、设施存在不符合安全规定之处,是比较明显的,具有个体性和显见性,往往我们把注意力集中在这三种违章上面身上,而忽视了其他因素。实际上,还有一种违章是更致命的,就是我们常说的管理性违章,管理人员和操作人员虽属于两个层次的违章,但他们之间有千丝万缕的关系,相互渗透,相互影响、相互作用,要想认真治理,必须对作业性违章和管理性违章同时治理。只有消除领导层的管理型违章,操作者的作业性违章才能得到有效的控制。一、引言什么是管理性违章呢?顾名思义,通常把发生在个别领导和管理人员身上的违章,统称为管理性违章,具体地讲,是指企业的各级行政、技术管理人员在执行党和国家安全生产方针、政策、法令、法规及行为标准、规程、规章制度时,常常以主管经验、意愿及自身理解和需要为出发点,无意间改变或借故不执行标准、规程、规定的违章行为。二、管理性违章的表现形式常见的管理性违章现象举例:1、不重视规章制度建设,现场规章制度不健全2、招用资质审查不合格的外包队伍,将主要工程分包给不具备相应资质的外包队伍;3、安排未经安全教育、考试、体检人员进行现场施工;4、安排不具备特种作业资格的人员进行特种作业;二、管理性违章的表现形式5、违章指挥,默认工人违章作业、冒险作业、在没有可靠的技术措施和安全保障措施的状态下施工;
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