\r在生产技术部经理的领导下,负责生产工艺的管理工作。\r2.职责说明\r1)负责根据公司的生产作业计划拟订工艺方案;\r2)负责与时汇总、反馈工艺执行中出现的问题,并提出相应的解决方\r案,经批准后实施;\r3)负责对生产工艺方案的实施进行监督和指导;\r4)负责拟定下属的内部培训计划,并组织实施培训;\r5)负责对下属员工的安全教育;\r6)负责对下属员工的考核;\r7)负责完成上级领导临时交办的任务。\r三、任职资格\r2、专业要\r1、年龄28岁以上冶炼或轧钢专业\r求\r4、特殊资\r3、性别不限\r格要求\r5、技能要素等级要求(价值观,知识,技巧)\r技技能要要素职位\r技能要素要求描述\r能素最高分要求分\r价值需与多种工作组进行合作并担任积极角\r团队精神53\r观色\r最低学历\r54本科\r要求\r知具备的专业知识能够改进和提高本专业\r专业知识53\r技术、业务X围内的工作\r识\r行业市场\r52了解一些\r知识\r工作经历53有3~5年的相关工作经历\r表达沟通\r技53准确清楚地表达并能争取共鸣\r能力\r决策能力54对较复杂的工作能立即做出正确决策\r需对个人和部门的工作做出很好的计划\r计划能力53\r安排\r能够利用内部和外部的信息进行创造性\r创新能力53\r的思考,并创造性地完成工作\r能发现人才、挖掘人才,公正地评价人\r人员管理\r53才,并能为人才提供发挥的平台,并能\r能力\r给予指导\r有较强组织才能,经常组织本部门或公\r组织能力53\r司其它人员出色完成任务\r解决问题能在较复杂的环境下解决本职工作X围\r54\r能力内的一般性问题\r谈判能力52掌握基本谈判技巧\r计算机技能熟练地掌握计算机的多种文字和图表\r53\r能处理的工具\r能较快地进行专业文章的书面翻译工\r外语能力53\r作,能进行简单的对话,书写工作文件
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