专业的问题。三是阵地建设亟待加强。宣传形式还停留在宣传窗、黑板报等传统形式，没有有效利用新兴媒体和宣传方法，宣传效果不显著。Р 二 在加强党的建设方面。X.理想信念扎根不深。部分党员干部认为抓思想是务虚的，不如抓详细工作实在，造成大局意识、群众意识和服务意识欠缺。比如，部分干部在工作中，对大量的软件资料工作和被误解颇有微辞，对落实落实上级政策不深入不细致，落实成效不显著。归根结底是理想信念出了问题。РРР X.党内生活不够红脸出汗。一是支部“三会一课”制度落实不够。支部党员会议、党课等有未按期举行情况发生，组织生活会缺乏真刀真枪地开展“批评和自我批评”，即使有批评，也是不痛不痒，点到即止，没有收到应有的效果。二是领导班子民主生活会质量不高。在征求意见过程中，部分中下层干部思想认识不高，只摘花不摘刺，不敢给领导提意见，征求意见表上无意见占比大。另外，部分同志对照检验材料撰写质量不高，成绩说的多，缺点说的少，自我解剖不深入；部分班子组员的问题整改台账制订不详细，整改方法不详细，难以进行量化考评。Р 三 在全方面从严治党方面。X.对党管干部工作的极端主要性认识还不够。一是管理方法老一套，一定程度上减弱了组织管理力度，影响了干部队伍建设。二是部分干部认为，管了同级怕影响团结，管了下级怕失去帮手，管了他人怕带出自己的问题。于是，对干部队伍中存在的问题，不敢理直气壮地管，大事化小，小事化了。三是认为基层干部很辛劳，担子重、压力大，实际问题也多，担心管了问题依旧得不到处理，使干部产生思想情绪，工作陷入被动，和其硬着头皮管，不如睁只眼闭只眼。Р X.党员干部教育管理不到位。对党员干部学习教育不深刻、不详细，对部分干部日常存在的苗头性、倾向性问题批评教育蜻蜓点水，未严格追踪抓整改落实，尤其是X小时之外的生活管理缺乏。多年来，全中心警示约谈干部仅X人次。РРР 四 在党风廉政建设和反
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