训基地建设。从XX年起,团省委逐步在全省市区、企业、院校和科研单位命名一批具有一定培训规模、具有一定教学场地和设备、具有一定师资力虽和管理人员的团干部培训基地和少先队辅导员培训学校,以整合各种社会教育培训资源,开辟多种教育培训渠道,延伸团干部和少先队辅导员教育培训的手臂。(三)?充分发挥团校在团干部教育培训中的主渠道作用。团校是共青团的干部学校,团干部教育培训是团校基本而重要的职责,要始终坚持团的干部院校性质,坚持正确的办学方向,搞好教学管理,加强教学研究,深化教学改革,努力提高教学培训质虽,切实履行团干部的教育培训基地的职能,担负起各项教育培训工作,特别是完成团省委直接培训的任务和指导全省团干部、少先队辅导员的培训工作,更好的服务于共青团事业发展的大局。(四)?加强师资队伍建设和教材建设。要加强对省团校现职教师特别是中青年教学骨干的培养,采取进修深造、挂职锻炼等方式,建设一支党性强、业务精、作风正的专职团队工作理论、业务技能辅导的师资队伍。再从具有较深理论功底和丰富实践经验的领导干部以及高等院校、科研单位的专家学者中选聘一批专职或兼职教师,建立开放的、高层次的团干部和辅导员教育培训师资库,?实行师资共享。按照“少而精”的原则,组织编写或选购反映时代特点,具有较强科学性、针对性和适用性的团干部和少先队辅导员教育培训教材和参考用书。(五)切实保证团干部和少先队辅导员教育培训经费的投入。要主动争取把团干部和少先队辅导员教育培训纳入党政及企事业单位干部教育培训整体计划之中,积极争取经费和政策支持。要广泛争取社会支持,多途径、多渠道地筹集团干部和少先队辅导员教育培训资金。要加强团干部和少先队辅导员教育培训经费的管理,坚持勤俭办学,提高经费的使用效益。各级团组织每年要对教育培训工作进行检查总结,并将培训情况纳入年终考评体系。各地、各单位可参照本计划的要求,结合实际,制定具体实施意见。
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