甲方签字或盖章的《劳务输送明细单》及在职员工名册,按实际人数结算费用。甲方应在确定录用乙方输送的劳务人员七个工作日内一次性支付乙方人才招聘费用;?每月30?日前,支付乙方当月后期岗位维护服务费用。乙方应在收到甲方服务费后五个工作日内出具并送达服务费专用发票。6、在协议有效期内,如果甲方有新的工作岗位需要委托乙方提供劳务输送服务的费用按照上述标准执行,每月结算按实际招聘人数和岗位维护人数进行结算。六、协议的变更、终止和解除1、协议签订后,甲乙双方必须全面履行协议规定的义务,任何一方不得擅自变更协议。确须变更时,双方应通过共同协商达成一致后签订书面补充协议。2、协议期满或双方约定的协议终止条件出现时,协议即自行终止。3、协议双方当事人协商一致,协议可以解除。若需续签,甲乙双方应另行签订书面协议进行约定。4、如双方需终止本协议,需提前10个工作日书面通知对方,否则违约的一方必须向守约方支付一个月的后期岗位维护服务费作为赔偿。5、若甲方拖欠乙方服务费超过一个月的,则乙方有权单方解除本协议,并每日按拖欠费用总额千分之三的标准向甲方收取违约金。七、其他约定1、甲、乙双方之间的合作关系,仅为双方自愿达成的民事法律关系。2、本协议仅约定甲、乙双方之间的劳务输送合作事宜,甲方与被输送的劳务人员之间的劳动争议与乙方无关。3、在本协议履行期间,如因不可抗拒因素致使本协议无法履行,甲、乙双方各自承担自己的损失,任何一方无权向对方求偿。4、本协议未尽事宜由甲、乙双方共同协商解决。5、双方在履行本协议过程中,如发生争议,应当共同协商解决;协商不成,甲、乙双方一致同意向甲方所在地人民法院提起诉讼。6、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,自双方签字盖章之日起生效。甲方(公章)?乙方(公章)法定代表人(主要负责人)?法定代表人(主要负责人)(签字或盖章)?(签字或盖章)年?月?日?年?月?日
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