析破解难题。要结合征兵调研,主动征求基层的意见和建议,及时分析形势总结经验。充分估计当前城镇青年参军比较踊跃,征集指标有限,各种关系难以协调;适龄青年报名应征不可预测因素增多;就业渠道多样化,征集高文化素质兵员难度加大;部分青年依法服兵役、尽义务的思想淡化,当兵谈条件、挑去向倾向明显等问题带来的不利因素,更新思想观念,改进工作方法,更扎实有效地抓好征兵各阶段工作实施和落实。四、坚持依法征兵、廉洁征兵,确保风清气正依法征兵是做好征兵工作、提高兵员质量的重要保证。加强征兵廉政建设,改进工作方法,是保证征兵政策规定得以贯彻落实、确保新兵质量的重要措施。各地、各部门要始终把廉洁征兵贯穿征兵工作全过程,坚决防止和纠正不正之风。一是要坚持依法征兵。要强化依法征兵意识,自觉依据法律法规开展征兵工作。要提高依法征兵能力,依靠法律手段来保证征兵任务的完成。要加大征兵执法力度,对不能完成征集任务的单位和拒服兵役的应征公民,要依据《兵役法》、《江西省征兵工作条例》等相关法律法规,给予相应处罚,形成有效约束。二是要改进工作方法。要科学预判形势,提前预见可能出现的问题和困难,预有准备制定相应对策措施,牢牢掌握征兵工作的主动权。要完善相关制度,实行军地主要领导是征兵工作第一责任人的领导问责,实行深入一线检查工作落实的检查督导制度。要优化征集程序,征兵办公室要实行“一站式”服务,简化程序,提高效率。三是要坚持廉洁征兵。领导干部要模范带头,不乱打电话、乱递条子,不利用手中权力干涉、阻挠征兵工作的正常开展。要实行“阳光征兵”,该公示的要公示,增加征兵工作的透明度。同志们,做好今年的征兵工作,是摆在我们面前的一项政治任务,只有圆满完成的要求,没有完不成的理由。我们要以对国防建设事业高度负责的精神,认真按照上级的要求和部署,齐心协力完成好今年征兵工作任务,努力为推进国防和军队建设现代化、实现强军梦作出积极贡献!
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