,汛期、恶劣天气、重大活动、重要节假日加大巡查频率,对于巡查发现问题现场整改或通知责任人和分路长到场签字确认,承诺整改时间。二是建立考核评比机制。将巡查发现的问题纳入XX镇“路长制”工作问题库,实行月报送与销号制,直至复查合格。XX镇“路长制”办公室将销号情况统筹报送镇党政领导班子,并纳入年底绩效考核,年底根据考核结果,划分三类考核等级,根据考核等级给予相应工作经费。三是建立微信互动平台。设立“路长群”微信工作群,由各路长、分路长和保洁员等组成,直接掌握和指导各个乡村公路现场管理。一经发现公路方面问题,群成员立即上传图片和视频,责任部门及路长快速反应,主动认领,限时处置,及时上传公路整治情况,取信于民。Р“路长制”工作面临的问题Р1、工作经费不足,管养经验不够。在市委、市政府正确领导下,我镇积极推进“路长制”工作,并取得了显著成效。我镇按照市委、市政府的统一部署,认真开展“路长制”各项工作,圆满完成各项工作任务,但在当前的工作中,资金“瓶颈”仍未得到明显缓解,管养经验等方面还须予以大力支持和帮助。Р2、路口硬化面临实际困难。XX公路沿线有较多果园和苗圃修建的上路便道,由于土地属于租赁农户的基本粮田,当地租赁农户并不同意路口硬化,或者在果园退出经营后,硬化路口土地存在难以实现复垦等潜在问题。在当前工作要求下,结合我镇实际情况,希望上级就果园便道路口硬化工作给予针对性的指导意见。Р“路长制”下一步工作重点РXX镇在“路长制”工作开展中取得了一定成效,但离上级工作的要求还存在一定差距。下一步,我镇将加快推进所有主干道平交路口的硬化建设,加强防止车辆出现粘带泥土、抛洒滴漏、污染公路等不良现象,加大巡查力度,层层压实责任,大力开展经验典型、特色亮点的宣传,进一步营造浓厚的“路长制”舆论氛围,确保路段全天候“干净、整洁、安全、有序、美观”,真正实现全民参与,争取取得更大成果,更好实现。