一批愿意为农民服务的镇村干部。通过培养本镇农技干部与外请农技专家相结合的办法,建立10名左右的人才库,解决人才短缺的问题;通过跟班学习、参加培训等方式,加大农民技术人才的培养,全镇培养40名左右的“土专家”、“田秀才”,形成一支不走的农技队伍。Р五、精神文明建设方面Р以创建全国文明城市为抓手,培育和践行社会主义核心价值观,让社会主义核心价值观进学校、进课堂、进农户、进家庭,提高农民文明素质和农村社会文明程度。深入开展乡风文明行动和文明村镇、“五星级”文明户、身边好人、道德模范、最美人物评选表彰活动(一年一评比、一表彰),着力培育文明乡风、优良家风和乡贤文化。深入实施公民道德建设工程,推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,激励群众崇德向善、孝老爱亲。完善公共文化服务体系,实施文化惠民工程,在“一村一场”的基础上,建设永兴、民乐、**、永丰多功能活动中心;建设民勤、双合、梁庄、金山乡村大舞台;组建文艺演出队,每季度到各村巡演一次,年终汇演一次,丰富群众文化生活。Р六、社会综合治理方面Р要实现治理有效的目标,就是要自治、法治、德治相结合,努力营造和谐的发展环境。统筹推进综治、维稳、禁毒、防邪、信Р访、民调等工作,筑牢社会和谐稳定的根基。坚持网格化管理、社会化服务方向,健全综治服务管理平台和公共安全防控体系,推进“平安**”建设。深入开展安全生产专项整治行动,抓好重点行业、重点领域的安全生产工作,坚决遏制重大安全事故。扎实推进“七五”普法工作,形成人人学法、尊法、知法、守法、用法的良好社会氛围。加强食品、药品、农资等监管力度,严厉打击假冒伪劣、坑蒙拐骗等违法犯罪行为。强化源头预防,加强基层基础,建立健全社会舆情分析研判、社会稳定风险评估和矛盾纠纷多元调处机制,努力把矛盾控制在源头,纠纷化解在基层,确保小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交,着力打造共建共治共享的社会治理格局。
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