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油品销售企业党员践行四合格四诠释心得体会

上传者:火锅鸡 |  格式:docx  |  页数:5 |  大小:19KB

文档介绍
三、以身作则,充分发挥优秀党员先锋模范作用。一是工作中存在问题,花时间精力与当班员工一起探讨,寻找好的办法,尽力达成共识,最终解决问题。二是加强规章制度的执行力、约束力,每天坚持到各个生产作业岗位指导现场工作,以身作则起到贯彻安全规章的作用,及时指出问题,强化责任监督。三是积极参与转岗员工岗前培训和安全教育,员工出现违章现象,作好正确引导,指出关键症结,及时督促改进,坚持每月严格进行班组绩效考核。四是每次铁路槽车入库时,坚持第一个到栈桥上检查设施设备,并核对槽车车号、品名等相关信息,并及时传达到岗位员工确保作业信息无差错。由于同时我还兼任铁路货运员,每次待槽车卸完后,不管多晚我还及时将货运票送到火车站货运室销点,尽量压低卸槽时间降低公司卸槽费用支出。五是作为班长,班组员工出现有人生病、休假等情况,我还主动到现场顶岗工作,减低员工作业劳动强度。六是带头做好生产设施设备维护保养,我维护的设备区域经常作为油库设备保养标杆,我个人在油库的每月绩效考核都是满分,6月份我班还被油库评为优秀班组,充分发挥了优秀党员先锋模范作用。月Р二、存在的问题Р一是担当不够,对蓬溪片区存在的问题,还需要进一步大胆管理,大踏步追赶,特别是在销售上,要打破陈规,勇于开拓,敢于竞争,更好地占领市场。Р二是逗硬管理不够,还应该一丝不苟地执行公司决策,对待加油站存在的习惯性问题,存在心慈手软,不敢不愿严惩重罚。Р三是在调动其他同志工作积极性上,尚需加强。Р四是急躁情绪,耐心细致思想工作不够。Р针对上面问题,我将认真对待,逐一对照整改。作为片区经理,公司给予了我充分信任和支持,我没有任何理由不竭尽全力为公司的发展努力,为此,我将继续发扬“石油精神”“延安精神”,带领蓬溪片区全体干部员工,在新时代新新时期,发挥党员先锋模范作用,一步一个脚印,让老树吐出新芽,重焕革命青春,为公司发展再创立新功。Р(本文来自微传网:)

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