、手机等)使用管理办法,明确职责,专人管理。Р7Р重要部位(10分)Р要害部位确定Р(10分)Р1.明确保密要害部门,要害部位确定的程序与方法。Р2.准确确定本单位保密要害部门,部位和相关的涉密人员。Р要害部位管理Р(6分)Р1.建立保密要害部门、要害部位和相关涉密人员的管理制度。Р2.对要害部门、要害部位所采取的人防、物防和技防措施。Р8Р涉密文件(10分)Р涉密文件(6分)Р1.对本单位产生的涉密文件、涉密资料、准确标注密级和保密期限。Р2.严格履行涉密文件、涉密资料流转相关环节(收发、传递、借阅、复制、归档和销毁等)中的签收、审批、备案等手续。Р3.涉密文件、涉密资料按密级放在密码柜或保险柜中保管,绝密级文件由专人管理。Р涉密信件(4分)Р1.通过机要渠道传递涉密信件,并履行登记手续。Р2.绝密级文件用专用信封封装。Р9Р涉外保密(8分)Р涉密会议(2分)Р1.制定涉密会议安全保密预案。Р2.对涉密会议的地点、资料试听设备等采取安全保密防护措施,涉密会议室放置手机信号干扰设备。Р涉外活动(6分)Р1.在重大项目、重大工程、重要活动中要明确保密事项,提出保密纪律和保密要求。Р2.在重要涉外谈判中,要采取保密工作、国家安全部门先期进入机制。Р3.履行对外提供资料、发布信息的保密审查(批)手续。Р4.做好驻外机构人员的保密审查和出国前保密教育工作。Р10Р检查评比(10分)Р保密检查(4分)Р1.开展四大节日(元旦、春节、五一、十一)和年底前的安全保密定期检查。Р2.根据上级要求和本单位实际,开展安全保密专项检查和抽查。Р3.对在检查中发现的问题和隐患限期进行整改,效果显著。Р奖惩机制(6分)Р1.建立保密工作评比和失泄密时间报告、处罚制度。Р2.发生严重失泄密事件“一票否决”,列为不达标单位。Р3.开展保密评比活动。Р4.发生失泄密事件后如实上报,及时查处。Р总分Р100
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