聘。其同事陈某说王某是本单位职工。且未取得大专文凭,不符合竞聘条件。Р1、陈某的这种说法是否正确?Р2、为什么?РA、在职的工勤人员一般不符合参与竞聘管理岗位的条件РB、事业单位聘用人员应当优先从本单位现有人员中选聘РC、事业单位中竞聘管理岗位工作人员学历条件可根据实际需要自行设定РD、事业单位中具有大学专科以上学历的工勤人员才可以竞聘管理岗位РE、乡镇事业单位的工勤人员应聘管理岗位,其学历要求可以放宽到中专Р根据下面材料,作答3.4题Р【资料】Р停水公告Р因清洗水箱,定于7月22日中午1点至下午6点对本小区2栋7楼以上住户停水。请有关住户做好准备。谢谢合作。Рxx小区物管Рxxxx年x月x日Р3、该文的文种使用是否正确?Р4、为什么?РA、上文所涉内容不属于法律法规规定必须公告事项РB、向人民群众公布重要事项应使用公告РC、向一定范围人民群众公布应该遵守或周知事项,应使用通告РD、 x x小区物管可以使用通告或公告。告知住户停水事项РE、公告由较高级别的国家行政机关、法定机关制发,一般机关企事业单位不应该使用公告Р根据下面资料,作答5,6题Р【资料]交警小王发现摩托车驾驶人员李某在行驶中没有佩戴安全头盔,便要求其停车接受检查。并拍照取证。小王对李某当场处以50元罚款。事后李某向市公安局提出行政复议,要求撤销处罚。辩称在行驶中是带了头盔的,只是停车才摘下头盔。小王提供了执法经过说明及照片。市公安局维持了原有处罚。Р5、市公安局的做法是否正确?Р6、为什么?РA、交警执法经过说明不能和其他证据形成证据锁链РB、停车受检时交警未能以笔录形式确认李某未带头盔事实РC、停车检查照片不能够证明李某驾驶摩托车行驶过程中的状况РD、交警违法瞬时性特征难以苛求执法人员在每个违法瞬间取得证据РE、交警与李某不存在利害关系。交警执法经过说明相对于李某辩解是优势证据Р根据下面材料,作答7. 8题
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