揽环节,赚取佣金和提成。导致证券经纪人主动服务现有客户的意识差,服务水平很难提高。Р国泰君安营业部需要完善经纪人考核制度和激励制度,将客户满意度纳入考核范围,激励制度不在仅仅局限于招揽客户的数量和交易佣金量,并且,将员工提升业务能力和客户服务能力作为一种基本福利。Р建立和完善信息服务系统,保证信息畅通,交易畅通Р在信息化时代,通过公共关系传播和扩宽服务渠道,为了更好的招揽客户,提高服务水平的效率。建立和完善信息服务系统,确保信息畅通,交易畅通,为了保障客户的根本利益,提高客户决策的准确性、及时性。Р国泰君安需要引进高素质人才团队,对信息进行甄别、筛选、过滤、将高质量信息提供给自己的客户。Р四.收获与总结Р虽然这次产业认知实习的时间不长,但我受益匪浅。首先,我也认识到实践是检验真理的唯一标准,在实践中,我能更加透彻地理解理论知识,并丰富、完善和发展。我可以将自己所学的知识应用于实际的体验中,理论和实际是不可分的,在实践中我的知识得到了巩固,解决问题的能力也受到了锻炼;其次,本次实习开阔了我的视野,使我对证券行业在现实中的运作有所了解,也对证券行业有了进一步的掌握;此外,我还学习了基本的证券的知识,可以和同学在一起相互交流,相互促进。通过这次学习,我感觉到自己发现问题、分析问题、解决问题的能力有所提高。也使自己对所学专业的认识更加明确,学习方向与奋斗目标更加清晰,学习态度更加端正Р五.今后学习和努力的方向Р以后会寻找机会多参与产业认知实习,在实践中不断增强自己的能力,适应未来社会发展的需求。我能在实践中更加深刻的理解自己所需要改进的地方,还需要努力的方向,Р为将来的就业等打下坚实的基础。在日常学习中主要靠用心去学,不懂的主动去问。在今后两年的大学生活中,能更有针对性的、有目的、有方向的学习,我会努力学习证券方面及相关知识,希望毕业之后有机会可以接触到证券行业,做一名证券分析师。
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