管理、违反规章制度，或者强令工人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。Р重大劳动安全事故罪是指工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的劳动安全设施不符合国家规定，经有关部门或者单位职工提出后，对事故隐患仍不采取措施，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。РРР本题中，刘某的小煤窑没有排风口，有关土管部门发现有书面通知起停业整顿，刘某仍不采取行动，导致煤窑爆炸矿工遇难，故刘某的行为构成重大劳动安全事故罪，故正确答案为C。Р本题相关知识点：Р工程重大安全事故罪指建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定，降低工程质量标准，造成重大安全事故的行为。Р过失爆炸罪，是指行为人出于过失引起爆炸，危害公共安全，造成严重后果的行为。Р根据2006年6月29日通过的《中华人民共和国刑法修正案（六）》，有关重大责任事故罪的条款修改为“在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。” “强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑”。这一修改扩大重大责任事故罪的犯罪主体，并提高了刑罚。Р重大劳动安全事故罪的条款修改为“安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑”。这一修改重大劳动安全事故罪的犯罪主体，并对犯罪构成的行为要件进行了修改。РР本题所属考点-题库原题РРРР17._____是调整事业单位工作人员岗位、工资及续订聘用合同的依据。РA: 工作年限РB: 工作能力РC: 工作态度РD: 考核结果
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