“希望工程”、干部职工“1+1”救助等形式帮助贫困学生入学。二要抓科技,提高素质。农技部门要建立技术人员下乡包村机制,鼓励他们进村入户,与农户交朋友,教农户学技术,帮助农户解难题,要以现场培训等方式,定期开展科技培训,使每个农民掌握1—2门勤劳致富本领,掌握脱贫的主动权。三要抓示范,推广增效。要把驻村干部是否有科技示范点,是否真正为农民引进了优质品种,优良培育方式、优质服务模式,挂钩点基础设施建设是否改善,农民是否因此增加了收入作为考核驻村干部的重要指标。使广大农户学有地方,做有榜样,干有主心骨,驻村干部也能在实践中提高技能,在实践中增强威信,在实践中增强说服力,引导农户走科技兴农之路。(三)进行产业结构的战略性调整贫困的又一个重要原因是缺少致富产业,特别是缺少特色优势产业。在市场经济条件下,特色就是财富,就是主动权,就是竞争力。兰坪县大部分区域属高寒山区、峡谷地区,立体气候突出,土地资源有限,近几年退耕还林等生态保护政策的实施减少了大量坡耕地,仅依靠粮食生产不可能实现全县社会经济的跨越式发展,必须在保持农业发展的前提下,走一条具有兰坪特色的产业结构调整新路。要坚持“围绕增收调结构,突出特色闯市场,依靠科技增效益”的方针,在扶贫开发中正确引导贫困群众处理好提高粮食综合生产能力与农业结构调整的关系,依托资源优势,大力发展特色经济。坚持结构跟着市场走,市场需求什么就调整发展什么,什么赚钱就经营什么,把品牌调优、产品调精、效益调高。结合兰坪实际,重点加快“四基地一园区”建设(即黑山羊基地、仔猪基地、蔬菜基地、经济作物基地以及通甸科技示范园区),通过招商引资等方式建立龙头企业,形成“人无我有,人有我优,人优我特,人特我独”的产业结构格局,同时通过结构调整,转移农村富余劳动力,从而带动二、三产业发展。(四)多渠道筹集资金改善基础设施兰坪县是国家级重点扶持县,贫困面广,贫困程度深,扶贫
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