体员工进行讲解。通过回忆事故教训,能增强员工对安全生产工作的重视程度及认真负责的态度。(七)读一本安全生产方面的书籍。时间安排:11月1日--11月15日。各部门、车间要结合安全生产年活动和本部门、车间实际,给本部门、车间的员工购买一本针对性、操作性强的安全生产知识方面的书,也可按部门、车间内的班组情况购买,集中公司全体员工全面系统读一本安全生产知识方面的书。(八)接受一次安全生产培训。时间安排:11月16日--11月30日。各部门、车间负责人要及时组织部门内员工进行安全生产知识相关的培训,通过培训增强员工安全生产方面的知识及技能。(九)举办一次安全生产演讲。时间安排:12月1日--12月15日。各部门、车间组织部门内员工进行一次安全生产知识方面的演讲,既可以提高员工的积极性,又可以增强员工安全生产方面的综合知识的运用。(十)搞一次安全生产宣传。时间安排:12月16日--12月31日。各部门、车间要针对自己安全生产的薄弱环节组织部门内员工进行一次安全生产宣传,使安全生产工作能在最短时间内根植到每一位员工的心中。四、考核及奖惩(一)此次活动将根据各部门、车间综合表现纳入部门负责人年终绩效考核。(二)对于此次活动中表现积极、突出的个人给予物质、通报奖励及绩效加分奖励,个人所在部门的负责人将给予绩效加分奖励。(三)对于活动中搪塞、应付、表现不积极的个人,将给予通报批评及绩效考核减分处理,个人所在部门的负责人将给予绩效考核减分处理。(四)各部门在每一次活动结束后当天将本次活动过程及总结书面材料报公司安全环保部,安全环保部整合后交活动评审领导小组。活动领导小组将根据活动中各部门、车间的综合表现给予打分,同时评出一、二、三等奖给予奖励。炭黑公司安全环保部xx年八月二十八号安全管理文书整理范文,仅供参考!日期:__________________单位:__________________
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