强,形成了“人人保密、时时保密、单位单位保密”的良好氛围。三、落实措施,推动工作(一)开展保密专项检查和自查活动。对全单位所有办公电脑进行了一次涉密检查,由各科室对定密文件、计算机网络、涉密载体等管理进行自查,查找存在问题并进行了整改落实。(二)领导带头落实保密制度。水管单位领导以身作则,严于律己,做到不把机密、绝密文件带回家,不在公共场所谈论保密事项,不向任何无关人员透露保密的内容,随时做到警钟长鸣。(三)加强制度建设。及时传达和转发上级有关保密工作的指示、文件,建立和完善了各项保密规章制度,并结合工作实际,制定了专门的保密制度,做到了有章可循。(四)从源头杜绝泄密隐患。一是从文件起草、打字、复印,信息系统保密管理,印刷、保管等均由专人负责,凡属机密文件、资料一律由办公室保管。密件文件在收发、传递、使用、保管和清退等各个环节都做到如实登记、手续清楚,秘密文件严格实行单独登记,限定传阅范围。二是凡到上级机关参加的各类会议所发的文件、资料,会后一律交办公室登记保管,需用时,须按照规定办理借阅手续。三是档案室严禁无关人员进入,并检查文件、资料是否收好,文件柜、门窗是否关严锁好等,防止意外事情发生,最大限度地确保文件资料的安全。(五)加强对废弃秘密文件的销毁和管理。单位的废弃文件、资料、信封、文件余页、废页,我们都及时主动销毁或交由保密局指定的废旧文件收集机构集中销毁单位理,较好地堵塞各种失泄密渠道。(六)严格防范泄密渠道。严格执行非涉密计算机信息不单位理涉密文件制度,定期对电脑进行杀毒,确保保密信息安全。通过开展保密法治宣传月活动,不仅提高了广大干部职工的保密观念和业务素质,增强了保密法制意识,而且取得了良好的宣传效果。在今后的工作中,我单位将进一步增强做好保密工作的责任感和紧迫感,认清形势,提高认识,查找工作中漏洞,完善各项保密制度,推动保密工作再上新台阶。2018年6月7日
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