向乙方赔偿人民币5万元整。2、由于甲方原因造成乙方的资格证、注册证丢失或吊销;甲方赔偿乙方相关损失,其相关损失计算方法如下:资格证、注册证丢失,甲方应负责为乙方补办;不耽误乙方正常注册,否则、甲方须继续支付乙方聘用工资到证书发下来为止。大学文凭(原件)因甲方过失而丢失损毁,甲方应赔付乙方5万元整;资格证吊销,甲方赔付乙方10万元整。3、因乙方自身原因导致后果,甲方概不负责。4、乙方必须在甲方公司注册满年,才可以转注,乙方要求提前解聘,则甲方不负责再教育学习费用,乙方退还甲方当年聘用工资,且赔付甲方违约金5万元整。5、甲方必须在注册满年,才可以解聘,如提前解聘,甲方赔付乙方违约金5万元整。6、甲方在注册(变更)成功公告后不按协议约定支付报酬及交付造价工程师注册印章,经乙方提醒仍不履约的视为提前解聘。7、乙方若提供虚假的注册证件及相关文件,不积极配合甲方变更注册时视为提前解聘。八、本协议条款货币形式均为人民币。九、续聘聘用期满,双方有意签订续聘协议,具体条件由双方另行商议,格式可采用本协议。十、本协议一式两份。双方各执壹份,具同等效力。十一、本协议自双方签定之日起生效,聘用期满解聘,聘用工资付清、相关证明文件返还乙方后失效。十二、本协议所指金额均为税后金额,如本协议发生缴税情况,均由甲方承担。十三、未尽事宜,双方再协商解决。十四、争议解决办法:原则上双方协商解决,协商不成时由人民法院裁决。十五、附则1.乙方同时具有建设部颁发的其他证书的,乙方可以要求甲方免费为乙方证书办理初始注册、续期注册、变更注册、年检等相关手续,承担继续教育等相关费用,并在《执业手册》上登记聘用期间的执业情况,在国家规定的续期注册期间,应由甲方为乙方办理续期注册的,甲方不得终止或者解除聘用合同。甲方:(签字盖章)乙方(签字): 代表:代表:电话:电话:传真:传真:地址:地址:签订日期:年月日签订日期:年月日
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