失,追究乙方的责任及赔偿损失。Р10、乙方在工作过程中应规范操作,并树立牢固的安全意识,认真落实水电工工作安全条例,在排除各种安全隐患的工作中如出现安全事故,一切责任由乙方承担。Р二、工作条件Р1、乙方实行定时和不定时相结合工作制,每周的周一、周三、周五上午9点钟之前来学校进行一次巡查(看是否有事要处理),并随时听从学校的调令、有事随叫随到。Р2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境。Р三、工资报酬Р1、甲方支付乙方每月基本工资800元,绩效工资200元(绩效工资根据乙方平时的工作表现发放)。试用期工资与受聘工资一样。暑、寒假期间学校不支付乙方工资。Р2、乙方除享受基本工资和绩效工资外,不享受学校其他任何方面的福利待遇。Р四、聘用协议的变更、终止和解除Р1、第一个月为合同试用期,试用合格后学校才会正式聘用,如果试用不合格,已签订的聘用协议自动作废,聘用自动解除。Р2、聘用协议依法签订后,协议双方必须全面履行协议规定的义务。Р 3、聘用协议期满或者双方约定的协议终止条件出现时,聘用协议即自行终止。在聘用协议期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用协议。Р4、经聘用协议双方当事人协商一致,聘用协议可以解除。Р5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用协议。Р(1)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的。Р(2)没有按照学校要求故意不完成工作任务,给聘用单位造成严重损失的。Р(3)乙方不履行聘用协议的。Р6、乙方要求解除聘用协议,应当提前三十天以书面形式通知甲方。Р五、受聘期限Р3月份为合同试用期(试用期享受同等工资),试用合格后学校才会聘用, 合同聘用期为壹年,自2014年4月1 日起至2015年3月31日止。Р六、其它事项Р1、本协议一式贰份,甲、乙双方各执一份,经甲、乙双方签字后生效。未定事宜,经双方协商解决。Р甲方签字(或盖章): 乙方签字(或盖章):Р 年月日
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