容,并进行重点考核。与奖金挂钩,结合实际,制定切实可行培训工作,提出培训工作的具体要求。Р 一、培训目标Р 在2018年在岗卫生人员传染病防治知识培训工作中,重点抓好手足口病、甲型H7N9禽流感、艾滋病、结核病、鼠疫、霍乱和呼吸道传染病防治知识的培训。通过培训,达到下列目标:Р (一)使各村卫生室.卫生院医护人员掌握甲型H7N9流感等重点传染病的发病机制、临床表现、诊断与鉴别诊断、医疗规范、流行病学知识、医疗关怀及相关法律、法规,不断提高医疗救治技术,降低病死率,做好自身防护,杜绝院内感染。Р (二)临床一线的专业人员,加强对甲型H7N9流感等重点传染病的基本知识、流行病学知识、流行病学调查方法、预防控制措施、消毒、隔离、防护等知识和技能,以及相关法律、法规,有效控制传染源,切断传播途径,并做好自身防护工作。Р (三)使各村卫生室.卫生院卫生人员,掌握甲型H7N9流感等重点传染病的基本知识、流行病学知识、基本防护措施、疫情报告程序及公众预防指导原则。Р 二、培训对象Р 甲型H7N9流感等重点传染病防治知识培训工作要覆盖到各村医疗卫生专业技术人员和其他从事与传染病有关的人员。Р 三、培训方式Р 全员培训采取灵活多样的方式,以授课培训为主,充分利用互联网、多媒体等现代教育技术手段。组织相关会议时要注意安排甲型H7N9流感等重点传染病防治知识培训的内容,把培训作为重点内容。各村卫生室卫生技术人员.医院感染科、内科医生、本院传染病主诊医生等直接从事传染病防治工作的专业人员采取集中培训等形式进行培训。Р 四、组织管理Р 按照统筹兼顾、分类指导、逐级负责、注重实效的原则开展全员培训工作。Р 根据不同的培训对象和培训方式,并由院领导小组按标准要求进行监督、检查和考核。建立、健全培训档案,对培训情况进行登记考核。各科在全员培训过程中要及时总结经验、加强组织与管理,及时解决培训中发现的问题。
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