安龙县第六中学中学关工委工作制度

次,学习文件、业务知识,对工作形势、工作过程、工作效果进行理性思考。3、根据工作需要,不定期组织关工委成员的学习,及时传达上级关工委工作会议精神及先进地区工作经验。4、采取集中学习和自学相结合的方法,学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。学习党的路线、方针、政策和有关法律法规,学习业务知识。安龙县第六中学中学关工委档案管理制度1、档案管理实行专人管理,专人负责制度,秘书长负责文书档案的管理。文书档案的整理及归档,做到认真、严谨、保密。2、文书档案范围包括:各种文件、行文、信函、制度、基础数据等。3、档案的收集、整理、分类、编目、立卷和归档要及时、准确严禁有重要档案丢失和漏存现象发生。4、参阅的文件要及时返还。5、做好每年的档案立卷和归档工作。安龙县第六中学中学关工委汇报制度一、关工委每学期一次向学校领导汇报关工委工作情况。二、关工委成员在开展工作期间,对发现的问题要及时向学校领导汇报。三、要经常向主管领导和上级关工委请示汇报工作,使领导及时了解关工委工作情况。关工委主任主要职责1、将关工委工作纳入学校党支部工作计划,作为党组织“创先争优”的组成部分。2、听取关工委工作总结汇报,协同党组织定期研究关工委工作。3、动员退休教师积极参与“老教育工作者在行动,奉献在社区”活动,组织布置安排、指导落实、总结表彰。4、协调学校各部门配合、支持关工委开展工作。5、争取行政支持,提供时间、地点和必要的经费保障。6、关心支持参与关工委工作的“五老”代表,充分调动他们发挥余热的积极性。关工委副主任主要职责1、在学校党支部领导下,具体负责主持关工委的日常工作。2、具体负责制定和落实关工委工作的年度计划、活动安排、进行工作总结汇报,整理和完善资料。3、组织关工委班子成员的学习和工作制度的落实;团结“五老”人员、形成骨干队伍。4、结合学校实际,突出教育重点,创新思路,形成工作特色和亮点。