施奖惩,做到奖不虚施,罚不枉加。坚持赏罚严明是维护和巩固纪律、培养优良作风,防治松散的重要条件。大家知道,抗金名将岳飞,非常善于治军。岳家军中有“冻死也不拆百姓房,饿死也不抢百姓粮”的赞誉,因为,如果有士兵即使拿了老百姓几根麻绳,立刻依军法处死。但是对于朝廷的奖赏,岳飞都分给士兵,自己丝毫不取。每立战功,都归于将士,自己毫不居功。所以他的军队作风如闪,令出如山,勇猛善战,令敌人哀叹:撼山易,撼岳家军难。相反,一个单位,如果正风正气得不到弘扬,歪风邪气得不到抵制, 赏及无功,罚加无过,甚至利用奖惩搞亲疏关系,就必然会导致出现作风松散、纪律松弛的不良倾向,这样只会影响团结,涣散斗志。正如朱德同志强调的那样:“对部属要”赏罚公正,不应有亲、疏、厚、薄之分;爱、恶、生、熟之别”因此,加强作风纪律建设,防松治散,必须要做到是非分明,赏罚严明。1、要大力树立和宣扬模范遵纪守法的先进典型。坚持管理教育的原则性,大力弘扬正气,打击歪风,坚决杜绝各种违纪现象和不公的行为。2、要坚持从严执纪,做到执纪必严,违纪必究。对违纪行为要敢于较真,敢于碰硬,一查到底,不能心慈手软,姑息迁就,大事化小,小事化了。要坚持从各级领导和机关严起,做到纪律面前人人平等,不允许有不受纪律约束的"特殊人物",防止严下不严上、严兵不严官的偏向。3、要保护军官严格管理的积极性,对勇于负责、敢抓敢管的,要旗帜鲜明地给予支持和鼓励;对不负责任、当"老好人"的, 要严肃批评教育,失职渎职的要追究责任。Р小 结:Р以上我从三个方面介绍了当前部队松散现象的表现及危害,并就如何防治松散现象,从严明纪律的角度分三个方面进行了阐述。最后,我以一个比喻来深化本课的教育内容:“一个中队,好比自然界的一束光,当它涣散的时候,是软弱无力的;而当它凝聚成一束激光时,就会尤如一柄锋利无比的宝剑,锐不可挡。那么,严明的纪律便是这束激光的“粘合剂”。
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